Найкращі IT-роботодавці 2018 у категорії "понад 1500 спеціалістів”
Цьогорічний рейтинг найкращих ІТ-роботодавців від платформи DOU було перезапущено та відновлено. За результатами вже сформованого голосування участь у конкурсі взяли 993 компанії, за які проголосувало понад 14000 спеціалістів. Знаковим нововведенням цьогорічного рейтингу “Найкращі IT-роботодавці 2018” стала категорія "Понад 1500 спеціалістів" для великих компаній, у якій змагались 7 ІТ-роботодавців.
Компанії, що перетнули відмітку 27% від загальної кількості тих, хто проголосував, склали п’ятірку лідерів. Останні показники свідчать про те, що компанія Infopulse стала найкращою серед великих роботодавців в IT-сфері (405 голосів спеціалістів компанії). Друге місце посіла SoftServe із загальною кількістю голосів 1909 та GlobalLogic, що зайняла третє місце в рейтингу (560 голосів).
“Успіх нашої компанії залежить від спільних зусиль усіх нас!”
Президент та співзасновник компанії-лідера Олексій Сігов поділився своїми емоціями від перемоги та планами на майбутнє:
“Репутація надійного постачальника ІТ-послуг на ринку допомагає нашій компанії залишатися надійним та успішним партнером для наших спеціалістів також. Успіх нашої компанії залежить від спільних зусиль усіх нас і я особисто вдячний за внесок у її розвиток кожному нашому фахівцю. Ми дуже пишаємось нашою командою, яка складається з відкритих, амбіційних людей, здатних будувати чіткі плани і майбутнє, засноване на вірі в успіх та впевненості в собі. Чесність та щирість наших спеціалістів завжди веде до плідних результатів і віддячує їм сповна. Саме ваша підтримка допомогла компанії Infopulse зайняти топову позицію у рейтингу найкращих IT-роботодавців України. Дякую вам!”
Вакансії у компанії Infopulse
На сьогодні відкрито декілька перспективних вакансій у компанії Infopulse, що радо запрошує до роботи у сфері IT талановитих і амбітних фахівців як в Україні, так і за її межами. Однією із головних умов до кандидатів є відповідний рівень володіння іноземною мовою (норвезька, шведська, німецька, англійська тощо). Молодий спеціаліст в компанії Infopulse має чудову можливість розвиватись в IT-сфері, набувати нових навичок та безцінного досвіду в різноманітних проектах для міжнародних компаній. Для Infopulse “корпоративний комфорт” – це правило, якого дотримується кожен член команди.
Президент компанії Олексій Сігов також зазначив, що молодий спеціаліст, який прагне пов’язати своє майбутнє з компанією-лідером, має завжди думати і планувати все “на крок вперед” та впевнено прямувати до успішного майбутнього, заснованого на довірі та щирості.
